El candado que pretende poner el Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM) para evitar que la plantilla de trabajadores se reduzca en el futuro no ha prosperado en Teléfonos de México, como tampoco ha logrado crear un Fideicomiso para que los trabajadores amplíen su periodo laboral al menos por 4 años; motivo que llevó a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social a intervenir en el proceso de negociaciones entre las partes, a fin de evitar que estalle la huelga programada para este viernes al medio día.

Las tensas negociaciones obedecen a que el STRM que encabeza Francisco Hernández Juárez, han perdido en 10 años 9,000 plazas,como consecuencia de cambio de funciones, separación del trabajo o jubilaciones, esta reducción de personal abarca todos los departamentos, pero en los últimos años se ha acelerado, pues la empresa inició una política de reducir costos.